年后可能要基于 Android 平板开发个蓝牙控制 APP 接入物联网平台,目前团队里没有一个 Android 开发工程师。 而公司招聘 Android 开发已经 3 个多月了,至今没有一个人来面试。
拒绝的理由
领导在招聘平台上估计付费下载了一些简历,逐个电话问询,全部都是拒绝的。 理由如下:
一、距离太远。确实,公司在烟台开发区八角,基本到了最西面。而大部分 Android 程序员集中在最东部的莱山区。通勤接近两小时。能忍受这个路途折磨的都是超人。
二、暂不考虑换工作。我换位思考了一下,烟台本身做 Android 开发的就少,能招聘这个岗位的,通常是有一定规模的公司,薪资也不会太差。 在薪资水平没有大幅提高的情况下,大部分人是不会考虑换工作的。
同时也在 V2EX 上发布了招聘贴,也是毫无音讯。浏览量 1300 多,没有人投递简历。
最后的希望寄托在,boss 直聘上看看有没有机会。目前智联这几个平台已经不报希望了。
替代方案
本想招聘个 web 开发能接替我的手头工作,然后我去尝试 Android 原生开发。 但是,发现连 web 开发都不好招聘。大致理由跟上面类似。估计今年有的忙了。
巨大的反差
Android, Web 类的不好招聘,但是挂出来的司机岗位、副院长岗位、机械类的岗位上百人应聘。 侧面说明烟台的工业基础确实好,永远不缺机械类人才。
现在物联网是大趋势,三线实体行业企业想接入物联网解决方案,又招不到软件开发人员。 感觉如果能开发个方便嵌入式开发人员接入的物联网 SaSS 平台,或许能有不少需求。
年轻人正在逃离的三线城市
虽然烟台的房价相对不高,但是收入同样不高。 而这个行业一线公司又能开出数倍于此的薪资,很多年轻人更愿意去大城市闯荡一番,反正都是买不起房,不如出去多赚点钱。招聘毕业生就有了巨大的隐患,很容易出行新人带出来了就跑路的情况。其实都能理解,却也无奈。
水这篇博客的目的
我发现 Google 搜索 烟台 Android,搜索结果第一页里,10篇文章里有两篇是我写的。 我想试试,能不能把这第三篇也水上去。也许还能有招到人的一线希望 🤣
不知不觉已经水了 2048 篇博客了,我真厉害。
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